M-hunter.ru

Поиск тендеров
2 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Как стать госслужащим

Как стать госслужащим

Как стать госслужащим

Фото: Пресс-служба Государственной Думы

Минтруд предлагает провести с 1 апреля по 1 августа 2021 года эксперимент по оценке кандидатов на должности гражданской госслужбы с использованием базы специальных заданий. Ожидается, что онлайн-тестирование повысит эффективность отбора и снизит нагрузку на отделы кадров. Проект постановления Правительства опубликован на портале проектов нормативных правовых актов. «Парламентская газета» напоминает, кто может стать чиновником в России.

Треть россиян хочет стать чиновниками

Стабильная зарплата, социальный пакет, возможность получить субсидию на покупку жилья и повышенная пенсия — всё это привлекает россиян в государственной службе.

Согласно исследованию сервиса Superjob, карьеру госслужащих хотели бы сделать 37 процентов жителей страны. Об этом сообщил ТАСС 12 марта. Причём стать чиновниками мужчины мечтают чаще, чем женщины — 40 против 34 процентов. Больше же всего желающих попасть на госслужбу в Краснодаре, Ростове-на-Дону и Красноярске, меньше всего — в Казани, Уфе и Новосибирске, следует из результатов опроса.

Федеральный закон «О государственной и гражданской службе в РФ» предъявляет к кандидатам на госслужбу ряд требований. Для этого гражданин должен быть старше 18 лет, владеть русским языком и иметь соответствующую квалификацию. С 2020 года порядок приёма решили ещё упростить. Так, в декабре Минэкономразвития предложило сократить число бумажных документов для устройства на госслужбу — с 20 до восьми.

Иметь на руках нужно только паспорт, трудовую книжку, диплом, справки о доходах и расходах гражданина и членов его семьи, а также копии удостоверений о награждении государственными наградами.

Заявление и обязательную анкету Минэкономразвития разрешило заполнять на компьютере. Через Интернет можно также передать ИНН, документы воинского учёта и другие.

В чиновники через Интернет

После того как все документы собраны, кандидат проходит собеседование. На нём соискателей оценивают по знанию русского языка, Конституции, законодательства о гражданской службе и противодействии коррупции.

Проверить свои знания можно заранее на сайте https://gossluzhba.gov.ru. Пробный тест предлагает, например, ответить на вопросы: что значит утрата доверия в сфере противодействия коррупции или как поступить, если вышестоящий руководитель дал вам неправомерное задание?

Однако, чтобы пройти собеседование, мало проштудировать законодательство, надо ещё и понравиться интервьюеру. До сих пор соискатели частенько жаловались на предвзятое или неприязненное отношение к ним человека, который проводит собеседование.

Избежать таких проблем в том числе поможет электронный тест. Дистанционное собеседование даст соискателям больше возможностей найти хорошую работу, а работодателям — больше механизмов, чтобы выбрать лучшего кандидата, уверен заместитель председателя Комитета Госдумы по безопасности и противодействию коррупции Анатолий Выборный. Но главную пользу от нововведения получит государство и общество, считает депутат.

«Сегодня сформировался мощный запрос на то, чтобы на государственной и на муниципальной службе, в целом в органах власти были именно те, кто не на словах, а на деле, по-настоящему призван к служению нашему государству, обществу и конкретному человеку, — прокомментировал нововведение «Парламентской газете» Анатолий Выборный. — В этой связи власть делает всё возможное, чтобы этот запрос удовлетворить».

Читайте также:

Ожидается, что пока база электронных заданий будет доступна только для тех, кто хочет работать в Минэнерго, Росздравнадзоре или Росреестре. Именно эти ведомства примут участие в эксперименте. Если его признают успешными, устроиться чиновником онлайн можно будет и в другие структуры.

«Эта площадка также позволит нам объективно оценивать спрос на работу в сфере госслужбы, понимать, какие должности интересуют граждан, и своевременно реагировать на этот запрос. И конечно же, такой механизм позволит на ранних этапах проводить соответствующую проверку кандидатов», — отметил Выборный

Читайте так же:
Вступить в наследство после смерти супруга

Таких не берут на госслужбу

Несмотря на существенные послабления, вход в государственные учреждения по-прежнему открыт далеко не для всех. Не стоит и пытаться устроиться на госслужбу, если вы:

Как стать чиновником?

Как стать чиновником?

Рассказываем, как попасть на работу в администрацию города и на какую зарплату можно рассчитывать на муниципальной службе.

По данным Росстата на 2018 год, в Кировской области числилось 23,4 тысячи работников государственных органов власти и органов местного самоуправления, к которым как раз и относится местная городская администрация.

Полная информация о требованиях к квалификации, о порядке приёма на работу, обязанностях, ограничениях, связанных со службой, оплате труда содержится в федеральных и региональных законах «О государственной гражданской службе» и «О муниципальной службе». Механизмы трудоустройства на государственную гражданскую и муниципальную службу в целом схожи, мы рассмотрим порядок трудоустройства в администрацию города Кирова.

Бывший сотрудник одного из территориальных управлений администрации на условиях анонимности рассказал, что устроиться специалистом в целом несложно.

— Я устраивался по рекомендации, пришёл из другой сферы, со средним образованием, — рассказал он. — При приёме на работу я проходил три собеседования: два в районном ТУ и одно — в городской администрации. На мою должность конкурсов не проводят, но смотрят на человека и его стремление работать. По зарплате выходит от 17 до 78 тыс. рублей. Карьерный рост возможен после получения высшего образования. Продвижение по службе происходит примерно раз в три года. При мне было, что получали «вышку» и поднимались на ступень выше от специалиста до главного специалиста и начальника отдела. Кабинетные специалисты работают с 8 до 17 часов, если есть сильная загрузка, то выходят к 7:30 и работают до 19 часов, но это индивидуально.

Как требования предъявляются к муниципальным служащим?

Должности муниципальной службы делятся на высшие, главные, ведущие, старшие и младшие. К высшим относятся глава администрации и его заместители, к главным — начальники департаментов и управлений и их заместители, к ведущим — начальники отделов в составе департаментов и консультанты, к старшим — главные специалисты и ведущие специалисты 1 категории, к младшим — специалисты и специалисты 2 категории.

Эксперты назвали самые востребованные и высокооплачиваемые профессии в Кирове

/>2945 />11

Наличие высшего образования обязательно для высших, главных и ведущих должностей. Для старших и младших должностей нужно высшее или среднее специальное образование. Полученная специальность также должна соответствовать профилю работы. Для каждой конкретной должности муниципальной службы существуют должностные инструкции. В них прописывается, по какой специальности или направлению подготовки нужно получить образование, чтобы претендовать на определённую должность, а также какие законы нужно знать и какими профессиональными навыками обладать. Кроме того, в инструкции перечислено, чем именно должен заниматься чиновник на конкретной должности.

«Некоторым кажется, что у чиновника работа - живи не хочу». Один день с главой города Еленой Ковалёвой

/>4536 />36

Что такое классный чин?

Классный чин — степень пригодности чиновника для той или иной деятельности на основании наличия у него необходимых знаний, навыков и умений. Система классных чинов в муниципальной службе аналогична системе воинских званий в армии (прапорщики, старшие и младшие офицеры и т.д.). У муниципальных служащих существует 15 чинов: от секретаря муниципальной службы 3 класса до действительного муниципального советника 1 класса.

Первый классный чин муниципальному служащему присваивается по результатам квалификационного экзамена, а также за особые отличия в службе. Кроме того, для получения следующего чина нужно отслужить определённый срок. Например, для повышения до муниципального советника 3 и 2 класса — не менее двух лет.

Очередной классный чин не присваивается чиновникам, если у них есть дисциплинарные взыскания или в отношении них проводится служебная проверка или возбуждено уголовное дело.

Читайте так же:
Берется ли налог спри составлении договора дарения

Как попасть на работу?

Самым богатым депутатом Гордумы стал бывший директор «САХа» Михаил Шихов. Его доход за год вырос с 31 до 73 миллионов рублей

/>4887 />31

Не допустить к конкурсу могут из-за неправильного оформления документов, несоответствия квалификационным требованиям и в связи с ограничениями, установленными при поступлении на муниципальную службу. К последним относятся, например, наличие заболевания, препятствующего исполнению полномочий, возраст старше 65 лет, близкое родство с главой администрации или другим чиновником, в подчинении которого будет находиться соискатель.

Какую зарплату платят чиновникам?

Кем работать в Кирове, чтобы хорошо получать?

/>10495 />12

Зарплата полностью «белая», плюс возможны премии. У сотрудников администрации города Кирова она устанавливается в соответствии с «Положением об оплате труда муниципальных служащих. ». Зарплата состоит из оклада и ежемесячных и иных дополнительных выплат. К ежемесячным выплатам относятся:

1) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе;

2) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы;

3) ежемесячное денежное поощрение;

4) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;

5) ежемесячная надбавка за классный чин.

К иным дополнительным выплатам относятся:

1) премии за выполнение особо важных и сложных заданий;

2) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска;

3) материальная помощь (выплачивается в течение календарного года в размере двух должностных окладов в случае необходимости: смерти близкого родственника, продолжительной болезни и т.п.).

Так, оклад главы городской администрации, согласно Положению, составляет 19,5 тыс. рублей, у главного специалиста — 7,9 тыс. рублей, у специалиста — 4,3 тыс. рублей. При стаже муниципальной службы от года до пяти лет начисляется дополнительно 10% от оклада, от 15 лет — 30%. Надбавка за особые условия труда у главы администрации составляет 210%, у главного специалиста — 90%, у специалиста — 60%. В зависимости от классного чина ежемесячная надбавка составляет от 711 до 2 423 рублей. Ежеквартальная премия за выполнение особо важных и сложных задач — до 60% от оклада. Материальная помощь выплачивается в течение календарного года — в размере двух должностных окладов. Таким образом, начинающий чиновник без стажа муниципальной службы, младший специалист, секретарь муниципальной службы 3 класса, не работающий со сведениями, составляющими гостайну, может рассчитывать на зарплату чуть более 11 тысяч рублей без учёта премии за выполнение особо сложных задач.

Какой график работы вас ждёт?

Работа чиновников администрации регламентируется Правилами внутреннего трудового распорядка. Они определяют рабочее время и время обедов. С понедельника по четверг служащие трудятся с 8 до 17 часов, по пятницам — до 15:45. Сотрудники на младших и старших должностях обедают с 11:30 до 12:15, на высших, главных и ведущих — с 12:15 до 13 часов.

Что запрещено чиновникам

Полный список запретов перечислен в ст. 14 Закона «О муниципальной службе в Кировской области». Например, нельзя получать подарки и вознаграждения в связи с должностным положением. Нельзя быть членом органа управления коммерческой организации, заниматься бизнесом лично или через доверенных лиц. Нельзя публично высказывать и давать оценку деятельности горадминистрации, если это не входит в должностные обязанности. Запрещается использовать преимущества должностного положения в целях политической агитации.

Коротко о главном:

Устроиться на работу в администрацию можно, пройдя конкурс. Нужно соответствовать квалификационным требованиям, успешно сдать тест на знание законов и зарекомендовать себя на собеседовании.

Высшее образование и опыт работы для младших специалистов необязателен. Для остальных должностей нужно высшее образованию по профилю работы. Также оно необходимо для продвижения по службе.

Оклад чиновников зависит от должности. Также они получают различные надбавки.

Читайте так же:
Кто курирует судебных приставов

Если у вас есть вопросы, на которые вы не можете найти ответ, задайте их нам, и мы постараемся на них ответить.

На что они «заточены»

Государственное управление в идеале призвано облегчать и упрощать жизнь граждан, обеспечивать социальные блага. У нас же госуправление всё больше зацикливается на функциях ограничения возможностей граждан. В пример можно привести нашу силовую систему с её 2,6 млн работников. Одних только полицейских на 1000 человек в России в 2,4 раза больше, чем в США, и в 2-4 раза больше, чем во Франции и Германии. Или взять Министерство здравоохранения с его разветвлённой структурой и монопольными закупками, в разы удорожающими практически все лекарства и процедуры.

Можно ли эту систему реформировать? Наше государство существенно отличается от других стран тем, что в последних власть живёт за счёт людей (т. е. их налогов), а в России население живёт за счёт государства (т. е. правительство делится с народом частью доходов от продажи ресурсов). «Перевернуть» вертикаль власти там, где доходы распределяются сверху, а не снизу, нельзя — мешает устройст­во нашей экономики. Поэтому мы и дальше будем слышать с высоких трибун слова о необходимости борьбы с бюрократией, но никакой дебюрократизации в ближайшем будущем не увидим.

Уличный художник Павел Шугуров: «Быть чиновником — это прикольно» Уличный художник Павел Шугуров рассказал The Village, как возглавил отдел дизайна городской среды мэрии Владивостока и научил чиновников работать с граффити и общественными пространствами.

Уличный художник Павел Шугуров: «Быть чиновником — это прикольно»

Ещё недавно казалось, что все копируют Москву и Петербург, а в конечном счёте мечтают сюда перебраться, — теперь очевидно, что позитивная энергия накапливается в других местах, а их опыта порой не хватает столицам. В серии «Новая география» The Village рассказывает о том, как люди делают свои города лучше — в России и везде, где говорят по-русски.

В новом выпуске — история уличного художника Павла Шугурова, который возглавил отдел дизайна городской среды в мэрии Владивостока и превратил граффити в легальный бизнес. Теперь Павел даёт художникам муниципальные заказы на роспись городских пространств, занимается колористикой и освещением районов, борется с уличной рекламой и распределяет пешеходные потоки в городских парках и скверах.

Возраст: 35 лет

Образование: Владивостокское
художественное училище, Санкт-Петербургская государственная художественно-промышленная академия им. А. Л. Штиглица

Должность: начальник отдела дизайна
городской среды мэрии Владивостока

Семейное положение: женат, трое детей

Хобби: солист в панк-группе «Задроты против»

Поезд Владивосток — Санкт-Петербург

Я окончил Владивостокское художественное училище и три курса в академии, организовал несколько персональных выставок, вошёл в тусовку и понял, что город стал для меня маленьким. Подумав, что всего достиг, решил поехать поучиться куда-нибудь ещё. У меня был план: Петербург, Москва, Европа.

В 2006 году я собрал в Петербурге свою команду «33+1» — альтернативу Союзу художников. Мы объединили молодые творческие силы, которые хотели менять городскую среду. Петербург — это законсервированный город-музей. Чиновники нас не впускали, поэтому мы долго выходили на желаемые объёмы и пространства. Тем не менее, прорвались.

Сработала хитрость и ложь. Мы с ребятами организовали конкурс на обновление глухих фасадов на Петроградской стороне. Поставили в Ахматовском саду двухметровые макеты домов, на которых художники рисовали свои проектные эскизы. Для детей сделали макеты поменьше, чтобы они тоже могли поучаствовать. В жюри пригласили тех самых чиновников, которые раньше, чтобы не принимать решений и ни о чём не договариваться, отфутболивали нас к своим заместителям. Мы позвонили главному художнику и сказали, что глава района уже подъезжает и спрашивает, скоро ли подъедете вы (хотя это было не так). В следующую секунду мы звонили главе района и говорили, что главный художник уже подъезжает, спрашивает, когда вы будете. Когда все эти люди собрались, им ничего не оставалось, как рассмотреть наши эскизы и принять какое-то решение.

Читайте так же:
Возмещение транспортного налога за счет платона

Моя задача — не поступать так, как поступили со мной

В следующий раз мы за свои деньги разрисовали глухую пятиэтажку на Бармалеева в Петроградском районе. Решили не тратить деньги на леса и подъёмники — вместо этого спускались на верёвках. Мы забрендировали свою одежду, чтобы каждый, кто снимал про нас сюжет, не мог обойти название команды — «33+1». Операторы переворачивали нас в зеркальном изображении, чтобы логотип компании не мог считаться. Это была настоящая битва. После этого проекта мы выстрелили. Получили заказ на один фасад, затем ещё и ещё. Заказы давала городская администрация, спонсорами были лакокрасочные компании.

Как стать чиновником

Я хотел обозначить точку Владивосток на карте России и на мировой карте, поэтому я туда вернулся. Моя задача — не поступать так, как поступили со мной. Мне не давали творчески развиваться — всё приходилось завоёвывать. По сути мне пришлось стать менеджером по продвижению самого себя.

Во Владивостоке я собрал местных художников и за полгода вышел на питерские объёмы. Мы начали работать с мэрией и другими городскими структурами. Чиновники позитивно воспринимали наши инициативы. А потом мэр сказал: «Давай ты будешь в нашей команде?» И я стал чиновником. Должность сделали специально для меня — «начальник отдела дизайна городской среды». Моими подчинёнными стали люди, к которым я на первых этапах ходил согласовывать свои эскизы, когда вернулся в свой родной город. Тогда они говорили: «Это хорошая идея, мы подумаем и обязательно перезвоним вам». Своё старое портфолио, кстати, я потом нашёл в шкафу. Оно порядком запылилось.

Я боялся стать местным Церетели. Я должен был оценивать произведения других художников, а для куратора это очень плохо. Поэтому я полностью исключил себя из процесса. Мне стало тоскливо, творчество не находило себе никакого выхода. Я вернулся к делу детства: собрал панк-группу со звучным названием «Задроты против». Для меня это способ дать выход эмоциям и фитнес, потому что мы прыгаем, скачем, ведём себя как безумцы, колотимся в пене на сцене. В мэрии про группу знают и очень мной гордятся. Потому что это круто. Иногда коллеги даже приходят на мои концерты. Мне всегда кажется, что на следующий день они перестанут меня слушать или начнут ко мне относиться как к дурачку. Но этого пока не происходит.

Как продать уличное искусство

Сейчас уличное искусство — часть имиджа Владивостока. Каждый человек, который сюда приезжает, запоминает город по работам местных художников. Команда Concrete Jungle, например, начинала с разрисовывания подпорных стен. Потом уже они от граффити перешли к обработке дерева: купили станки и открыли мастерскую. Ребята полностью оформили городской арт-кластер «Заря»: сделали его модным, классным, деревянным. И мы продолжаем (как власть) давать им муниципальные заказы уже на большие суммы, с большими объёмами. Сейчас Concrete Jungle оформили деревом одну из подпорных стен. Работа называется «Безмолвная регата». Дальше будут ещё шаги, я уверен.

Задача администрации — найти подходящее место для конкретного художника, чтобы не ломать его стиль. Во Владивостоке есть художники Захар и Вася, они рисуют сумасшедшие картины, бешеные, с таким травокурским уклоном. Я для них нашел площадку рядом с Цирком. В Цирке может быть всё, поэтому им не пришлось наступать на горло собственной песне. Они принесли эскизы, и я им сказал: «У нас есть место, я считаю, оно вам подойдёт. Дайте, пожалуйста, предложение». Они принесли предложение, а я посмотрел и сказал: « Уверены, что эта работа отражает ваш внутренний мир и то, что вы действительно хотите сделать?» Я специально их провоцирую, даже если мне нравится их эскиз. Люди начинают сомневаться и говорят: «Давайте мы ещё неделю подумаем». Неделю думают, что-то дорабатывают и говорят: «Вот сейчас мы точно уверены». И я подписываю не глядя. Даже не вникаю. Пускай там будет нарисовано что-то, что мне лично не нравится. Люди должны получить опыт собственный работы в городском пространстве, это их посыл обществу.

Читайте так же:
Машину продал, а налог приходит: что делать и кто виноват?

Коммерсанты видят, что происходит в городе, и понимают, что лучше не безвкусный рекламный баннер заказать, а найти художника, который распишет рядом подпорную стену или поставит классную стелу. И это будет работать на имидж компании. Уличное искусство — это действенный способ. Когда у сообщества нет самоидентификации, начинается разброд и шатание. Трубы текут, дороги провалились, всё трещит — это понятно, но плюс ко всему нет надежды на перемены. Искусство — мощный метод, который может минимальными средствами, очень дёшево, дать ощущение, что всё будет хорошо.

Проект «Владивосток»

Быть чиновником — это прикольно. Можно ничего не делать и получать ту же самую зарплату и тот же самый эффект. Можно придумать кучу идей и проектов, и тогда ты будешь завален работой по уши, но всё равно получишь ту же самую зарплату. Но зато самоудовлетворение и усталость будут бешеными.

Я написал муниципальную программу «Улучшение художественного облика Владивостока» и разработал пять стратегических направлений для города. Программу проверяли 25 юристов, да и сам я несколько раз её переделывал. Крючкотворы заменили в тексте все новые слова. Я понимаю, зачем молодые художники используют термины «стрит-арт» или «современное искусство»: они хотят отгородиться от старого. Но в нашей специфике это даёт обратный ход, потому что чиновники мыслят категориями закона. А там есть такие слова, как «благоустройство», «монументальное искусство», «художественное оформление». Слов «паблик-арт» и «стрит-арт» там нет, и они не скоро появятся, я думаю. Это затрудняет диалог. Когда я сам пообщался с чиновниками, понял, что нам нужно разговаривать на одном языке. В этом есть правильная, здоровая стратегия. Мы живём в одной стране, у нас большой опыт монументального советского искусства, организации общественных пространств, планирования советских городов — этот кладезь знаний можно использовать, трансформируя под новые обстоятельства. Я думаю, что мы победили во Владивостоке, потому что сразу перешли на язык, понятный и чиновникам, и горожанам.

У большинства российских городов нет колористических планов — схем покраски домов, хотя это интересное направление, со своей научной базой. Во Владивостоке каждый управдом красил свой дом в тот цвет, который считал нужным. Была розовая краска — красил розовой. Была зелёная — красил зелёной. Город стоит на рельефе, все дома видны издалека, и общая картина получается нелепой и пёстрой. Колористический план задал стратегию на 10 лет вперёд: мы продумали, каким может быть Владивосток.

Мы учитываем, как распределяется по улицам солнечный свет: северная сторона, южная сторона

голоса
Рейтинг статьи
Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector